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德育工作年终总结参考7篇

我们通过年终总结可以找出工作中问题,能得到什么经验教训写下来,定期写好年终总结,相信大家的工作能力一定都有所提升,下面是大爱范文网小编为您分享的德育工作年终总结参考7篇,感谢您的参阅。

德育工作年终总结参考7篇

德育工作年终总结篇1

本学期,根据学期初德育工作计划,以加强教师师德修养及小学生日常行为规范教育为抓手,坚持育人为本,推进德育创新的观念,坚持 突出重点,注重实效地开展德育工作,围绕校园文化建设,积极开展各类主题教育活动,现对一学期来的德育工作总结如下:

一、加强师德建设,不断提高德育工作者的自身素质

德育工作者是学校精神文明建设的主要传播者和建设者,要切实履行教书育人的职责。因为,教师思想道德水平的高低对学生的德育工作起着重要作用,教师职业道德的好坏是学校精神文明程度的一个重要标志。

班级是学校的基本单位,是德育工作贯彻落实的主阵地。我校校风学风的好坏、德育工作的成败,和18位班主任的工作休戚相关。因此,做好18个班主任的工作,充分调动班主任的工作积极性,是做好学校德育工作的首要任务。本学期,通过组织班主任学习班主任工作职责、班主任工作管理考核制度,让班主任明确学校与班主任工作的要求,特别是让班主任熟悉班主任考核指标,做到工作心中有数;严格班主任工作计划的拟订,要求计划中做到目标明确具体切合实际,措施有效,活动安排具体有指导性,增强了班主任工作的计划性。

二、以校园为主阵地,开展拓展性课堂,培养健康合格的人材

1、以校园为主阵地,以课堂教学为主渠道并通过国旗下讲话、宣传栏、刊物、专题讲座、评选校园之星等德育系列途径,加强对学生的社会主义教育,树立正确的世界观、人生观、价值观。

2、通过主题班会,观看爱国主义影片、写观后感及开展读书阅报、征文比赛等活动,扩展他们的思维空间,提高思想觉悟。

3、为丰富校园文化生活,开展有益学生身心健康的文化活动,增强学生体质,培养高尚情操,我校积极开展拓展性课堂,这些活动的开展不仅增进了学生的身心健康,也使他们增强了集体荣誉感和勇于拼搏、竟争的精神,培养创造性和抗挫折能力。使学生们的课余生活健康、活泼、多彩和有序。

三、 创设活动载体,寓教育于活动之中

1、坚持规范的升旗仪式。每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话,及时纠正学生中的不良风气,激发学生的五爱热情,使师生受到了一次又一次的教育。

2、结合重要节庆日、纪念日组织宣传教育和实践活动。九月开展弘扬民族精神系列活动;十一月开放书架捐书活动;十二月远离毒安全教育;同时继续开展文明礼仪主题教育活动,引导学生弘扬民族精神,增进爱国情感,提高道德素养。

3、本学期,全校师生继续开展森林防火教育活动,通过宣传橱窗、校园广播、黑板报专题讲座等积极宣传消防安全的重要意义。

四、充分调动学生主人翁意识,强化学生自我管理能力。

学校红领巾督察岗值周小干部定时、定点、定任务的进行五星竞赛的检查工作,德育处、大队部及时指导总结,现在,一支自我服务的学生队伍已形成。同时,为使学校常规更好地内化为学生行为习惯,德育处注重树典型、榜样。每周蓝草莓广播,每周一升旗仪式,都大力表扬学校活动中涌现出好人好事。让学生学有榜样,赶有目标,使全校学生明确努力的方向。

本学期的德育工作仍有许多不足之处,如德育工作考核制度的不够完善、德育活动的单一等等。今后,我们要进一步结合小学德育工作中的新情况、新问题,结合少年儿童的年龄特点,加强教育理论的学习,不断提高教师的科研意识,为培养德智体美全面发展的建设者和接班人而不懈努力。

德育工作年终总结篇2

一、全校教育教学秩序井然,形成生机勃勃的良好气象:

高一年级重视养成教育,教学中注重实现初中到高中有效衔接,从知识、学习习惯和方法等方面引导学生积极适应高中学习生活;高二年级打乱原来班级实行文理分班后班级与班级、老师与老师、学生与学生形成良好竞争态势。教风正,学风浓;高三年级组按计划认真备考,严谨务实地搞好第一轮复习。此外全校恢复坐班制度,老师敬业精神强,作业全批全改,工作热情高涨。全体学生精神风貌良好,诵唱活动有质的飞跃,迎国庆、歌咏比赛、篮球比赛等活动开展得有声有色。德育处、体育组大胆创新,精心组织全校课间操大演练。

二、我校大课间操集散演练初见成效。

10月中旬,在胡校长带领下,教务处、德育处在年级组与体育组的配合下,对我校课间操进行了整顿演练。演练中,教务处、德育处、精战团结,年级组、体育组合力协作,全体同学紧密配合,规范了集合、疏散秩序,缩短了时间,形成了良好氛围,可以说这次演练初见成效。

但课间操毕竟是一项调动全校师生,各部门协同作战的系统工程。因为条件限制,我们的楼层太高,出口偏少、偏小更加上高中、初中交叉。因为立体作战显得难上加难。虽然我们在演练中每天坚持集体分工、定时汇总、解决问题,但还有一些问题正待解决:一是个别班主任思想认识有误区,没有意识到本次演练的重要意义;二是课间操演练方案还有待完善;三是班主任与学生监督机制没能及时跟上。

德育处联合各年级组及相关部门积极发现问题,选找对策,并形成共识。经过反复实践,目前我校大课间操已初具形态。学生集合速度加快,秩序井然。做操精神风貌增强,效果显著。

三、德育处组织开展教育教学秩序整顿活动

11月17日,我校召开了教育教学秩序整治动员会议,下阶段将在全校范围内集中开展教育教学秩序整治工作。具体要做到如下几点

(1)执行新作息时间表,搞好大课间操。

全校执行新的作息时间表,取消早操和下午操,大力开展大课间操活动。经过一周演练,通过德育处、教务处、体育组、年级组以及全体班主任等共同努力,我校大课间操秩序改善,集自]合时间大大缩短,取得了较好效果。下阶段着重解决学生上操精神面貌,提高做操质量。全体体育老师负责技术要求,学生会、德育处参与过程评价。此外还要充实课间操内容,加大活动量,力争达到真正锻炼身体的要求。全体同学要充分利用课外活动时间,积极参加体育锻炼或到图书馆、电子阅览室自由阅读,饱览群书。

(2)整顿音乐、体育、美术教学秩序

要求各班同学上音乐、体育、美术课时要按时到达场地,上课时听从管理,注意搞好场地卫生。同时要求老师要负起管理责任,上课前要点名,期末时要根据学生出勤考核和成绩考核拿出具体成绩表,上课时注意教学效果、加强课堂管理。

(3)养成主动学习习惯,积极迎接期中考试,。

提醒同学们要有自己的学习目标和计划,养成自主学习的习惯。特别强调全体老师要改善教学方法,注重课堂教学效果。不得侵占学生自由活动和自主学习时间。任何班主任无权要求学生早、晚7点前到教室。学生自主学习时间任何老师不得以任何借口随便安排相关教学任务。

(4)各班级要做到学习秩序良好,教室卫生干净怡人,就寝秩序和内务整理要规范,体育课和大课间操要上出质量,各班班长、体育委员、卫生委员要充分履行自己职责,搞好本班的相关活动。同时学生会、德育处要对学生教室、宿舍、运动场所等活动做好管理和监督。特别是课间操要做好检查评比工作,每月各年级将评选出8个优秀班级,全校评选出先进年级,将在每月第一周公布。

德育工作年终总结篇3

一、本年级组现状

本组共有教师11名,每位教师都能认真学习教师职业道德规范,遵守学校的各项规章制度,热爱教育事业,发扬奉献精神,工作服从安排,努力做到教书育人、为人师表;在教育教学工作中,教师们能遵循教育教学规律,转变教育观念,热爱学生、关心学生,为了学生的发展,不断提高自身的思想素质和业务能力;教师们能积极参加学校组织的各项活动,在活动中发扬团结协作精神。

二、本学期年级组工作的特色

常规教育是班级管理的重要组成部分,常规教育的好差反映了班级管理的水平。这学期一开学,我们就非常重视一年级学生的常规教育。一年级两个班利用课间操的时间,练习站队、广播操、礼仪训练,达到了良好的效果。各班都针对自己班级的实际情况制订了切实可行的班规,并在平时的日常工作中加以落实,取得了明显的成效现将本学期年级组工作特色总结如下:

1、开学初,二年级两个班进行了寒假作业展评。

2、一年级两个班在第三周召开家长会。

3、第五周,二年级在校园内进行的寒假综合实践活动展示。

4、一二年级礼仪训练见成效。

5、一二年级在少先队建队节时一年级每班十人入队,二年级剩余学生全部入队,并且一二年级组演出节目时集体背诵《弟子规》。

6、一二年级组九月、十月共出两次板报,两个年级办板报的形式各不相同,一年级的多为老师和学生一起办,二年级的多为孩子们和家长共同完成,充分的锻炼了学生的能力。

7、每周大扫除,由于本年级组学生太小,都是由老师带领学生完成卫生大扫除。

8、第十周一二年级组举行了“故事大王”比赛,孩子太小,组织很困难,但是台上的同学表现能力强,家长委员会成员全程参与。

三、班主任班级管理有妙招

一年级是学校的起始年级,学生的管理难度很大,但是班主任老师却有好办法:

一年级(1)班:

1、班主任安排家近的学生带钥匙,培养学生的责任心。

2、进班后先交作业后打扫卫生,老师检查卫生及时。

3、中午小班会,老师带领学生诵读《弟子规》。

一年级(2)班:

1、班主任时刻紧跟班,早到校为学生树立榜样,一个月后,由学生带钥匙。

2、早晨学生到校后能及时的打扫卫生,老师检查到位,作业收缴速度快。

3、中午小班会,老师带领学生诵读《弟子规》。

二年级(1)班:

1、班主任每天早晨到校后,能迅速组织同学进入早读,课代表领读,值日生迅速打扫卫生,作业收缴有序。

2、坚持每天检查室内外卫生,及时进行讲评。

3、一直鼓励学生自己办黑板报,从写字到绘画都是由学生完成,虽然板报的名次不理想,但都是由学生独立完成,锻炼了学生的能力。

4、中午小班会,由魏昱嵩同学领读《弟子规》。

5、学生制作自己的“个人成长档案”,记录自己的成长过程。

6、班主任为班级制作“彩虹之家班级成长档案”,记录班级的活动。

7、班级实行小组竞赛制度,每周一次评奖。

二年级(2)班:

1、班主任每天按时到校,迅速组织同学交作业,安排值日生打扫卫生,早读有序。

2、中午到校,能够迅速组织学生进行卫生打扫。

3、课间操跟班及时,讲评及时。

4、实行班干部负责制(试行)实现了事事有人管,既调动了班干部的积极性,又培养了他们的人际交往和管理能力。

5、实行班干部负责制(试行)实现了事事有人管,既调动了班干部的积极性,又培养了他们的人际交往和管理能力

6、实行班干部轮岗,让一些胆量较小或性格内秀的孩子担任小组长或课代表,让他们融入班级大家庭中,锻炼了他们的语言表达能力班干部的职则促使他们和别的孩子交往,孩子的各方面的能力有了显著提高,得到了家长的认可和大力支持。

四、存在的问题及改正的措施

存在的问题:

1、德育活动:还需要在德育活动中寻找新的创意,找寻适合学生的新颖活动。多制定适合学生身心发展的活动。

2、常规方面:一日常规常抓不懈,特别是起始年级。

改正措施:

1、多与本年级组的教师沟通,多了解学生,组织适合学生的新颖的德育活动,找创新点。

2、加强一日常规工作,班主任做到紧跟、勤跟班。

3、多与家长沟通,从多方面多角度了解学生,制定适合学生的特色活动。

德育工作年终总结篇4

这一年来以十八届四中全会精神和党的群众路线教育实践活动为指导,认真学习贯彻区教育局20xx年工作思路。紧紧围绕“强化管理保稳定,狠抓建设促发展,推进课改提质量,优化队伍抓提高,与时俱进求创新”我校这一教育发展思路,扎实工作,奋勇创新,坚持“德育为首,五育并举”的原则,全面推进素质教育,狠抓教育教学常规,大力推进校园文化建设,不断强化寄宿生管理,顺利完成了各项工作任务。20xx年,我校先后被教育局评为“乐都区优秀学校”,“乐都区教育系统目标考核优秀学校”、“乐都区教育系统优秀党支部”荣誉称号。

一、民主和谐抓管理

在管理上注重“以人为本,民主和谐“的管理模式,着力打造服务性团队。体现在制度的制定上,努力倾听各方面呼声,多方面征求教师的意见和建议,通过召开第十二届教代会,发挥全体教师的智慧,讨论通过了《教师工作考核量方案表》、《教师评价制度》,集中解决了教师最为关心的考核分的量化,评优选先、职称评聘的问题,拿出了全体教师认可的方案。

体现在常规管理上,倡导换位思考,以党的群众路线教育实践活动为抓手。积极开展批评与自我批评活动。开展了班子成员间与党员同志间的自评与互评活动。管理人员间专门开展了“向校长提建议”活动,及时落实了合理的意见。对有问题的老师绝不采用“一棍子打死”的方式,而是主动和老师谈话,查找出现问题的原因,指出问题的后果,帮助其认识到错误并及时改正。

体现在服务上,提倡“增强服务,淡化权力,以身作则,团结民主”的作风,要求教师做到的,班子成员首先做到,并全力做好教学服务工作。努力满足教师在教学工作上的各项要求。如帮助教师下载各类教学资源,印刷各类测试卷及其他要求。并陆续解决了教师提案中反映的具体问题。对生病的教师及亲属及时看望慰问,送去组织的温暖。对家庭困难的教师和教师党员送去了微薄的资助。积极联系民间赞助组织,为土官沟教学点赞助了2万多元的教学用品,为土官口中心学校的每位学生捐助了一双鞋;积极联系青海经济生活频道记者,为我校四名学生资助了300元的棉衣棉鞋。

体现在活动中,倡导“健康人生,快乐工作”的理念,开展了一系列文体活动,如乒乓球比赛、跳绳比赛,篮球比赛等,开展元旦趣味活动、知识竞赛等,并要求教师课后参加积极各类体育活动,锻炼身体。

体现在会议上,认真召开例会、政治学习会、生活教师会,总结上周工作,安排下周工作,集思广益,分析得失,收到了较好的效果;每学期及时召开家长会,让家长参与学校的的管理,上下一心齐抓共管;及时召开教学质量分析会,对在期末质量检测中涌现出来的优秀师生和进步学生进行了奖励,使老师和学生干劲十足,受到了广大群众的称赞。

体现在学习上,组织学习了《城镇学校的生本课堂》、邀请了县级2名师进校献课,观看了《焦裕禄》、《杨善洲》等影片,要求全体老师写出了反思与体会,改变教师的教学方法,增强了教师的工作责任感。

二、抓安全,保稳定

在安全管理方面,我们的做法是:消除危房、建章立制、明确责任、加强教育、防范演练、人人参与、家校共抓,“亡羊补牢”,总结得失,积累经验,逐步完善等方式,使安全知识深入人心,安全技能基本掌握,安全隐患基本消除。

安全工作上,我们制订出了一整套安全管理制度和方案,如住校生床位和家庭联系方式一览表,值周员分工表,学生请假流程图,来客来访流程图、学生意外伤害事故流程图,出台了《生活教师管理制度》、《住校生管理补充规定》、《门卫管理制度》、《安全管理分工及职责》、《值班晨检晚检制度》以及涉及安全的食堂管理、传染病预防、值班值周等方面的制度和预案。签订了《学校与学生和家长安全责任书》,发放了《关于安全给家长一封信》、《学生特异体质登记表》,各班登记了学生乘坐的车辆,学校安排负责学生乘车上座的教师。召开了学生家长会,法制报告会对学生的交通安全、食品安全、使用危险品安全各方面进行了宣讲和交流。定期开好校会、主题班会,开展系列安全教育专题活动。统一印发安全教育材料,利用黑板报、楼道墙壁等进行宣传,让安全意识深入人心,让安全知识人人知晓。

如今,学校学生上下楼梯有人管,校园内活动有人管,食堂打饭有人管,教室内学习有人管,夜间休息有人管,一道安全管理网全面拉开,做到了“全方位、全过程、无死角”,效果明显。

三、抓质量,求进步

一是抓常规。我们通过质量总结、听课、常规检查、考核等措施使全体教师进一步强化了质量意识。备课方面,实行了电子备课。教案环节齐全,有课题、目的要求、重难点、教具准备、课时分配、教学过程(包括学生活动设计和教师活动设计)、教后记等要素,教研组每周签字,学校每月组织评审组集中检查一次。授课方面,力求向40分钟要质量,严格按照课程表和作息时间表上下课,严禁空堂、缺课。辅导做到了培优转差相结合,个别辅导与集体辅导相结合,并有辅导记录。考查与考试方面,本学年继续实行月考、学情测查相结合的制度,任课老师也加大了单元或章节考试力度,以考促学。

二是抓反思。我们着重进行了两种形式的反思活动:一是课后反思改进自我。要求教师每堂课后,及时回过头来把自己的成功之处、失误之处、机智之处,记录下来并进行自我反思、自我改进。二是观摩与互助反思发展自我。我们不仅要求教师在自我反思中改进自我,同时引导他们开放自己,在同伴间的观摩与互助反思中学习别人发展自我。

三是抓听课。继续抓推门课、常态课和青年教师磨课活动,教师的参与率为100%,管理人员听课都在40节以上,教师听课在20节以上。并避免了有听无评,有评无效的现象。同时积极组织我校教师到别校听课,在听课中对比发现差距,吸取经验。

四是抓评价。在督促教师抓好教学常规的基础上,我们实行目标分和全县排名相结合的教师业绩考核办法,让教师有个奋斗目标有个具体定位,并及时召开了教学质量总结分析会,优秀教师表彰会。让良好教风不打折扣、不减势头。

五是抓辅导。在学生的学习方面,学校安排了专门的辅导教师,在中午时间保证学生完成作业的基础上,有针对性的对学生进行辅导,帮助学生解决学习中的疑难问题,住校生的学习成绩提高较快。

各种工作重在收获,不在形式,值得欣慰的是,老师们没有了以往的抵触情绪,都非常乐意的接受包括听评课在内的各项任务,并认真对待活动的每一个细节,重视将活动的成果内化为自身能力和修养。

四、抓素质教育,谋发展

根据教育局德育工作要求和学校存在的实际问题制定了具体的德育工作计划,“四化建设”初见成效,加强了班主任队伍建设,定期开展了家长会活动,让家长参观学校食堂学生宿舍、与班主任交流、给学校提出合理化建议。文明班级、文明宿舍评比活动结合学校安全管理和寄宿制学生管理有效开展。近年来,学校以教会学生“学会做人、学会学习、学会生活、学会创造”为理念,着力打造“素质教育”特色品牌。以朴实的“要干就要干好”的宗旨出发,开展了弟子规诵读大赛、爱国主义诗文诵读比赛、师生篮球、乒乓球比赛等活动。学校乒乓球、篮球、舞蹈、绘画、书法、合唱、等兴趣小组经常性开展活动,这些比赛和活动的开展,活跃了校园气氛,加强了校园文化建设,有力促进了师生道德情操的培养和锻炼。德育学分制的开展使学生在行为习惯养成、爱国主义、集体主义方面受到了教育。虽然,各项活动的效果尚未完全显露,但上下齐心,重视细节教育的理念已经渗透到每个教师心中,为以后打开德育工作的新局面奠定了基础。

五、抓普及,重巩固

我校认真贯彻落实《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规,严格依法办学,依照有关规定进行招生,按时发放入学通知书,层层签订控辍保学目标管理责任书,认真做好“保学控辍”工作,严格转入学手续,努力不让学生流失和失学,各项指标都达到了规定要求。

六、抓早教,重实效

在配齐基本设备和营造温馨环境的基础上,规范了早教管理工作,在志愿者管理方面主要体现四个原则,既“规范管理、服务到位、计划教学、成效考核”,保证了早教成效。

①工作管理:首先学校将志愿者纳入教职工队伍,在学校组织的各类活动中都要求志愿者参加,发放纪念品时也尽量同等对待,学生文艺比赛类的活动也让早教幼儿参加,这样使志愿者有了归属感和责任感,其次根据上级要求制定了志愿者管理制度,打印下发了早教点工作周记、工作日志、《一周教学内容早知道》等材料和表格,要求志愿者如实填写,使早教工作有计划、有准备、有记录、有反思。再次,定期由早教干事和校长对志愿者的备课和各种工作记录的情况进行检查,认真填写了《志愿者工作检查登记表》。这样做得效果是使志愿者有责任感,明确各个阶段的工作重点以及要求,避免了工作上的盲目性。

②考勤管理:为保证各早教点教学时间,严格了请假制度。对早教志愿者实行签到签离制度,要求她们早8:30签到,晚4:55签离。并要求家长及时反映志愿者工作情况,保证了早教点活动时间。

③教学管理方面,中心学校定期对其备课、幼儿活动成果进行检查验收。通过听取家长的意见和考查幼儿的学习效果来考核志愿者工作成果。

④早教生源管理方面一是通过召开家长会加强宣传动员工作,让家长了解早期教育项目实施情况,提高家长送子女入学的积极性;二是组织家长参观早教点教室和幼儿活动情况,增强家长对早教工作的信任感;三是每学年开学初规定具体报名时间,并根据《农民文化户口册》对3-5周岁幼儿情况进行摸底,然后打印下发给志愿者,了解服务区内早教覆盖情况;三是提高教育成效努力留住学生,保证了早教点生源。

通过与幼儿家长和志愿者的座谈会与对幼儿入学前后变化的考查,了解到各早教点已被家长接受和欢迎,受过早期教育的幼儿在基本礼仪方面、语言交际方面、动手能力等方面都有了明显的变化。家长们提到,孩子参加早教学习后懂得基本礼貌了,回家时不时说普通话了,不吃垃圾食品了,不敢贪睡了,改变了学说脏话的习惯,无事时念儿歌和做学过的游戏了,胆子变大了,懂得试穿衣服洗脸了。

七、规范透明,阳光行政

学校管理班子团结一心,步调一致,群策群力,在学校制度建设、经费预算支出、学校重大问题的解决及评优选先等涉及学校管理的方方面面都经过校委会和教代会讨论后实施,并及时在公示栏进行公示。财务上没有违规行为,没有以权谋私、设立“小金库”、强征教辅资料的现象。在公用经费财务管理上凡500元以上开支都打报告审批通过后实施,严格按预算合理开支经费,没用出现违规现象。在学生伙食费管理上,成立了学生食堂管理领导小组、伙食费监督小组和伙食采购验收小组。加大了管理、监督力度。保证了有限的经费足额用到学生身上。严把采购、入库、出库、核算和公示关,在价格低于市场价的情况下保证了食品质量和数量。同时做好了周核算、月小结和日、周公示工作,做到了“规范运作、透明管理”。

八、一些需要改进的问题

我们管理班子的一致意见是,有缺点不讳言,只有正确认识了工作中或自身存在的问题,才能完善工作和提高自身本领。我们认识到由于忙于事务性工作的时间多,参与教育实践活动的时间少,一定程度上影响了学校教育教学质量的提高;在学校各项管理工作中还存在不细、不实、不周的现象,使得在有些工作方面出现了漏洞;对教师专业学习培训工作还抓得不紧,导致部分教师专业技术知识薄弱,不重视专业知识的学习和提高,影响了教育教学。

总之,前途是光明的,道路是曲折的。今后我们将继续在上级主管部门的领导下,在科学发展观和新课程理念的指引下,紧抓机遇,上下一心,迎难而上,锐意进取开拓创新,力争在20xx年的教育教学各项工作有更大的突破。

德育工作年终总结篇5

漫长的的教育史告诉我们:古今中外,善育才者,无不首重德育。能成才者,无不德当先。任何统治阶级在教育工作中,都总是把德育工作放在首位。我国重视德育教育,更是有着悠久的历史。早在春秋时期,孔子对学生的教育就是首重道德的。幼儿园德育工作“重说轻行”的倾向,使得有些孩子讲起来头头是道,而行动却是另外一套,德育成效不高,现行的德育内容和方法亟待更新。现将本年度幼儿园德育工作总结如下:

一、在日常生活中渗透德育

幼儿园的德育工作不是单独的说教,它是渗透在幼儿一日生活的各个环节之中的,它每时每刻都影响着孩子们的成长。例如在晨间活动时,我们引导幼儿主动地和老师同伴打招呼,来得早的幼儿还会主动关心班级的自然角,给自然角的植物浇浇水。我们改变了以往传统的点名方法,让幼儿自己来发现班中哪个幼儿没来园,使幼儿学会关心自己的同伴,热爱集体。自由活动时,我们引导孩子学会互相谦让,学习与人交往的语言,并乐意和同伴分享自己的玩具。

二、优化教育活动,使幼儿成为德育活动的主人

在开展幼儿园德育活动时,要把丰富多彩的教育活动作为德育工作的重要载体。德育活动要改变形式化、单打一的现状,与各科活动有机整合,开展综合性活动,要走到儿童生活中去,重感悟、体验,并充分释放儿童的生命潜能,激活创造精神,注重培养幼儿探究性研究、终身发展的能力,使幼儿在活动中学会做人与处世。如在幼儿游戏中渗透德育内容:给老奶奶让座、帮小弟弟穿衣。在活动中幼儿成为活动的主人,幼儿园德育活动不枯燥乏味,幼儿产生了学习的兴趣和动机,这有助于幼儿将外在的道德观念内化为自己的行为准则。

三、在主题活动中深化德育教育

在我班开展的主题活动“我是中国人”中,幼儿们通过了解中国传统的节日,如:教师节、重阳节、国庆节等节日的来由以及风俗,学会了尊重教师、关爱老人、热爱祖国的良好品德,主题为“我是大班小朋友”的活动中,通过故事、游戏、讲述等形式,让幼儿学会了如何与同伴友好相处、互相帮助、共同游戏、不挣不抢、不打人,关爱幼小伙伴。还组织了大带小的活动,在大带小的过程中,孩子们的交往能力得到了培养,班级的幼儿在活动中也逐渐学会去关心照顾弟弟妹妹,学会了谦让。同时幼儿还能积极参与各项活动,做事有始有终,有一定的坚持性。

四、做好家长工作,家园共建促教育

对幼儿进行德育教育,不能单靠幼儿园一方面的努力,必需保持教育的一致性。因此,家庭、幼儿园和社会各方面都要加强对幼儿德育的教育,促进幼儿的健康成长。我们通过宝宝成长册、家长园地、家长会、家长开放日及家园联谊活动来进行教育。现在的孩子自私、任性、霸道的有很多。

于是,我们通过宝宝评估手册、亲子桥,要求家长树立正确的教育思想,多给孩子有利增强集体观念、劳动观念的实践机会,培养幼儿团结互助、尊老爱幼、热爱集体、艰苦朴素的好思想,及初步的劳动习惯。家长、教师必需行为正确,做幼儿的榜样。家长和老师要不断加强自身修养,严格要求自己,以身作则,要求幼儿做到的事,自己要先做到,不许孩子做的事,自己坚决不做,要用自己的言行为孩子创造一个文明健康的环境,确保幼儿的身心健康发展。

德育工作年终总结篇6

以德育为首,是创办农村小学强校的工作指南。以教学为中心,这是学校工作的生命。在学校工作中,只有提高教学成绩学校才能生存。而搞好德育工作则是学校生存的灵魂,是提高教学质量的保障。本学期,我校继续坚持以德育为首,以镇中心校的德育工作计划为指导思想,创办具有特色的本校德育工作。为了今后本校德育工作能扬长避短,现将本期德育工作做如下总结。

一、搞好周边环境,创建良好的办学纷围

本学期,我校继续保持上学年创下的业绩,初步形成一个宁静的教学环境。高度重视学校的保护工作,花大力气,大本钱搞好节假日的护校工作,杜绝了以往节假日无法锁校门的不良习惯。减少了其它时间,外人入校的恶习。同时举办丰富多彩的活动,扩大周边干群的影响,获取了老人、群众、干部的鼎力支持。

二、挖掘有利因素,激发投资热潮

本学期,学校继续挖掘周边的有利资源,充分发挥教育基金的作用。通过多方协调,争取村教学基金会的大力支持,使他们同意取出基金的利息部分作为学校的奖学奖教的资金,调动了教师的教学工作积极性和学生的学习积极性。本学期学校共向社会集资5650元,其中不包括奖金,购置了电脑、打印机,为举办丰富多彩的六一节活动,维修由于汛期造成的屋顶和侧所的损坏筹措了充实的资金。

三、开展丰富活动,陶冶学生的思想情操

本学期,我校积极开展“尊老、敬老、爱老”活动。两次组织学生为老人馆做卫生。使学生领略到了尊老、敬老、爱老的必要性和参加尊老、敬老、爱老的乐趣。同时,开展“爱祖国、爱福建、爱家乡”活动;我校采用结对子,进行不定期为孤寡老人、烈军属等有困难的老人进行帮助。受到当地老人的高度赞扬,同时也宣扬了中华民族的美德。

四、加强学校管理,严肃师生的各项纪律

为了提高教师的师德水准,增强教师为学生服务的质量。本学期学校进一步完善教师的`各项制度,严格规定教师的上下班制度。加强教师的学习和教学管理,努力提高教学水平,鼓励教师自学,除组织每周一全体教师参加业务、政治学习外。鼓励教师积极参加自考、普通话、继续教育、自学等学习。此外要求全体教师每人至少购买一本心上的有关教学专刊。

为了使学生加强遵纪守法的自觉性,学校制定了更加完善的学生在校礼仪制度,对学生进行养成教育;利用五项评比,让各年级展开公平、公正、公开的竞争,并把五项评比效果列入教师奖教和学生奖学项目中,从而调动全体师生的积极性。使学校始终保持着宁静、整洁、文明、竞争的美好环境中。积极参与和开展上级组织的各项活动:其中在镇中心小学举办的艺术周评检中由上学年的三等奖提高到第三名;六一节活动更是把学校的活动提高到高潮。

五、少先队工作,本学期本校继续重视少先队的管理,积极开展各项少先队活动

其中六一节活动搞得有声有色,手拉手活动为学生拓展空间;为了吸取校外的先进经验,积极参与各级组织的各项活动。通过一学期的努力,收效甚佳:本学期,我校继续被县授予红旗大队的称号,黄君同学被选为县十佳少先队员;五年中队被授予镇优秀中队。

总之,通过一学期来的努力,学生的纪律在好转,环境在美化,教师积极性在提高。这做法确能在今后的德育工作中起着指导作用。

德育工作年终总结篇7

各位领导、老师们:

下午好!今天我们在这里举行“20xx年度德育工作总结交流会”,回顾一年来我院德育工作的开展情况,总结成果、发现不足,提出新思路、交流新方法。首先,请允许我代表全院学生工作者对学院领导和各系领导对学生工作的支持和关心表示衷心的感谢,对各位领导能在百忙中参加今天的会议表示诚挚的欢迎!

今天的会议议程主要有三项:第一项我代表学生处对全院一年来的德育工作进行简要总结;第二项各系分管学生工作副主任就各系一年来开展的德育工作进行汇报交流;第三项学院领导讲话,对我院的德育工作提出希望和要求。

外语系目前有学生1771名,教学班47个,承担了学院三分之一学生的教育管理任务。该系在制度建设、学生干部的培养和使用、学生综合能力的提升等方面很有特色。下面请外语系刘立新副主任做总结汇报。

中文系以培养学生深蕴的人文主义素养为目标,以形式多样的校园文化活动和志愿者活动为载体,极大地丰富了学生的校园文化生活。下面请中文系王东亮副主任做总结汇报。

数学系结合学生个性特点,在抓好专业学习的基础上,多年坚持开展丰富多彩的课外活动,例如规模较大的系级辩论赛和新年联欢会,深受学生欢迎。下面请数学系张为峰副主任做总结汇报。

现代信息技术系在培养和打造一支专业、成熟的班主任队伍方面初见成效。该系引入新理念、采取新方法,切实提升了班主任的业务能力,加快了班主任队伍的专业化发展,从根本上促进了德育工作的有效开展。下面请现代信息技术系赵俊峰副主任做总结汇报。

音乐系注重将专业建设与德育工作有效结合,在高度关注学生专业能力提升的同时,有效渗透道德教育、不断开展德育活动,潜移默化、润物无声,提高了德育工作的质量。下面请音乐系吴慧玲副主任做总结汇报。

体育系立足专业特色,强化学生专业技能训练,在德育工作中做到了制度到位、管理到位、人员到位,班主任长期坚持义务为学生进行专业辅导,使学生专升本率逐年攀升,毕业生出口顺畅。下面请体育系孟凯红副主任做总结汇报。

美术系将对学生的教育管理与专业培养有效契合,充分利用下乡写生、举办书画展等专业活动,对学生开展扎实的德育工作,寓教于画、寓教于学,提升了学生的道德素养和综合素质。下面请美术系雷明峰副主任做总结汇报。

园艺系扎实推进学风建设,依托个性化的系级活动增强了德育工作的吸引力,学生在班级文化建设、盆景展览中表现出的热情值得肯定,班主任在班会个案研讨、班主任业务交流中呈现出的素质值得肯定。下面请园艺系肖永强副主任做总结汇报。

非常感谢以上八位副主任所做的工作汇报。感谢大家的辛勤工作和无私奉献,感谢各系主任给予学生工作的支持和帮助,感谢学院领导对德育工作的高度关注和大力扶持。

感谢学院领导对学生工作者的关怀、信任和支持。领导的讲话既是对我们的肯定,更是对我们的鞭策和激励。新的一年里,我们将和全院94名班主任一道,一如既往地踏实工作、勤奋工作、创新工作,恪尽职守、不辱使命,为我院德育工作再创辉煌而不懈努力!

最后,祝大家新年新气象,万事皆如意!

今天的总结交流会到此结束,再次感谢大家的光临,谢谢!

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