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劳务合同协议书模板7篇

我们在平时的生活中,签署合同都是要经过正规渠道的,我们要准确把握运用合同条款维护自身利益,以下是大爱范文网小编精心为您推荐的劳务合同协议书模板7篇,供大家参考。

劳务合同协议书模板7篇

劳务合同协议书模板篇1

甲方:____________________

乙方:___________________

签订日期______年____月____日

甲方:

法定代表人或委托代表人:

乙方姓名:

文化程度:

性别:

出生日期______年_____月_____日

居民身份证号码:

邮政编码:

家庭地址所属街道办事处

根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条:本合同期限类型为______________期限合同。

本合同生效日期_________年_______月_______日,终止日期________年_____月______日,其中试用期______________。

二、工作内容和义务

第二条:乙方同意根据甲方工作需要,担任______________岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。

第三条:乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务:

1.遵守国家宪法法律法规;

2.遵守甲方的规章制度;

3.维护甲方的荣誉和利益;

4.忠于职守,勤奋工作;

5.履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三、劳动保护和劳动条件

第四条:甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三个小时,每月不得超过三十六小时。

执行综合计算工时制度的,平均日和周工作时间不超过标准工作时间。

执行不定时工时制度的,工作和休息休假乙方自行安排。

甲方安排乙方执行____________工时制度。

第五条:甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

第六条:甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。

第七条:甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬

第八条:甲方的'工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

第九条:在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月______________日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于______________元,其中试用期间工资为______________元。

第十条:甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按劳动法第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。

第十一条:由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的,甲方保证支付乙方的生活费不低于______________元。

五、保险福利待遇

第十二条:甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。

甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。

第十三条:乙方患病或非因工负伤,其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理,按照劳动部制发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。

乙方患病或非因工负伤,其医疗和生活费用按照______________执行。

第十四条:乙方因工负伤的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

第十五条:甲方为乙方提供以下福利待遇

六、劳动纪律

第十六条:乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想和职业技能。

第十七条:乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予必要的纪律处分,直至解除本合同。

七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

第十八条:订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

第十九条:订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容。

第二十条:经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第二十一条:合同期内,甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的,原有劳动合同仍然有效,但应和企业签订有关境内外工作的协议;经甲方批准,乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的,可由乙方与该机构签订有关协议。

第二十二条:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;

2.以欺诈手段订立本合同的;

3.严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的;

4.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

5.泄露甲方商业秘密,给甲方造成严重损失的;

6.被依法追究刑事责任的;

7.不能胜任劳动合同约定的工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;

8.乙方患病或非因工负伤、医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

9.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

第二十三条:甲方按照第二十二条第7、8、9款的规定解除本合同时,应提前三十日以书面形式通知乙方。

第二十四条:甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,应提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除合同。

第二十五条:乙方有下列情形之一,甲方不能依据本合同第二十二条第7、8、9款和第十四条终止、解除本合同:

1.患职业病或者因工负伤,医疗终结,经市、区、县劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

2.患病或非因工负伤,在规定的医疗期的;

3.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

4.距法定退休年龄十年以内的职工;

5.复员退伍义务兵和建设征地农转工人中初次参加工作未满三年的;

6.法律、行政法规规定的其他情形。

第二十六条:乙方欲解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,甲方在乙方完成在手业务以及清理完所办理的债权债务的情况下,可解除劳动合同。

第二十七条:有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同。

1.在试用期内的;

2.甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的;

3.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

4.甲方违反国家有关规定,劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

5.法律、法规规定的其他情形。

第二十八条:本合同期限届满,劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前______________天向对方表示续订意向。

第二十九条:订立无因定期限劳动合同的,乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的其他终止条件出现,本合同终止。

八、违反劳动合同的责任

第三十条:甲方根据本合同第二十条、二十二条第7、8、9款、第二十四条解除劳动合同,应按劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》给乙方经济补偿。

第三十一条:有下列情形之一,并对乙方造成损害的,甲方应当承担赔偿责任,并按劳动部《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》执行:

1.由于甲方原因订立无效劳动合同,包括劳动合同部分无效的;

2.甲方故意拖延不订立劳动合同,即招用后不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后十日内未办理续订劳动合同手续的;

3.甲方违反劳动法的规定侵害女职工和未成年工合法权益的;

4.违反劳动法的规定或本合同规定的条件解除劳动合同的。

第三十二条:甲方有下列情形之一,乙方除要求甲方补足工资报酬、经济补偿外,还可以按国家和当地政府有关规定,要求甲方支付赔偿金:

1.克扣或者故意拖欠支付乙方工资的;

2.拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的;

3.支付乙方报酬低于本地最低工资标准的;

4.解除劳动合同后,未按本合同第三十条支付经济补偿的。

第三十三条:甲方依据本合同第二十二条第8款解除劳动合同,除给乙方经济补偿外,甲方应根据劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》发给乙方医疗补助费。

第三十四条:乙方有第二十二条第3、4、5款情形的,甲方除解除本合同外,可保留依法索赔的权利。

第三十五条:乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除合同后,亦不得在______________期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。

第三十六条:乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项,给甲方造成经济损失的,应按本合同约定或损失数额承担赔偿责任。

第三十七条:乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的,应承担相应的经济赔偿。如果在公派境内外培训或出境实习后为甲方工作期限在______________年以内发生的,应偿还甲方有关的费用。

九、当事人约定的其他内容

十、劳动争议处理

第三十八条:因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向______________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他

第三十九条:甲方以下规章制度__________________________________________对合同当事人双方具有约束力。

第四十条:本合同未尽事宜,按国家、当地人民政府有关规定执行。

第四十一条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份。合同自签订之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签章):

法定代表人(签章):

或委托代理人:

签订日期:_____年____月____日

鉴证机关(盖章):

鉴证员(签章):

鉴证时间:_____年____月____日

劳务合同协议书模板篇2

发包方:___________建筑施工有限责任公司?(以下简称甲方)

承包方:_______________________________(以下简称乙方)

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及公司《关于工程项目劳务承包管理暂行规定》。甲方决定将________________公司______________工程项目部的劳务分包给乙方,为规范管理,明确职责,经双方协商一致,特签订本合同,以资共同遵守。

一、甲方发包给乙方的劳务施工项目内容范围如下:

该工程项目施工蓝图中所有砖、石砌筑及抹灰分项工程;钢筋制作、绑扎分项工程;模板制作、安装分项工程;脚手架搭设作业。

二、本合同期限:

从______年_____月起至___________年_______月止。

三、工程质量标准:

所有分项工程质量确保优良

四、劳务管理费的上缴及付款方式:

1、上缴标准:该工程项目劳务管理费为人民币壹拾万元整,由乙方上缴,如乙方能达到按该项目部与建设方所签订的合同中的质量、进度要求,则甲方按管理费的____ %返回乙方作为奖励。

付款方式:上缴劳务管理费按两次付清,即主体完工前付50%,装修完工前付50%。

五、乙方的职责

1、乙方提供相关的证件及资质,配合乙方办理相关手续。

协调处理施工过程中的劳务纠纷及工伤事故。

六、乙方的职责:

1、全面履行__________________公司与_________________—建筑施工有限责任公司签订的项目施工合同。并承担该合同条款中乙方应承担的全部责任与义务。

2、确保所有分项工程的质量、进度、安全达到项目部与建设方签订的合同要求。如达不到则按管理费的50%进行处罚。

七、本合同未尽事宜,双方通过协商,可另签订补充条款,与本合同具有同等法律效力。

八、本合同一式六份,甲乙双方各执三份,经双方签字生效,至工程完工,双方结清劳务管理费后失效。

甲方:_______________________乙方:________________________

甲方代表:__________________ 乙方代表:__________________

劳务合同协议书模板篇3

甲方(发包方):________

乙方(承包方):________

经发包人(以下称甲方)和承包人(以下称乙方)经过双方协商洽谈,在平等自愿的基础上,将_______________加工劳务承包给乙方,为明确甲乙双方的责任和权力特定如下协议以共同遵守。

一、甲方应根据生产计划需要配备相应的机器设备供乙方无偿使用(包括全套生产.加工设备.生产电力.生产生活用水及柴油等)。甲方不得将废旧劣质设备供乙方使用,所配备设备在合同期满后由甲方自行处置,乙方无需支付所有设备的使用及折旧费用。

二、承包项目:__________加工包装。

三、工程总量及规格:月需求量_____平方米(按市场需求和设备生产能力酌情增减)。

四、劳务承包单价及支付方式:

承包加工单价为____________

支付方式:甲方付款方式为每月结算(每月___日为当月的结算日),结算后10日内甲方按结算的数量结合单价计算支付乙方,若甲方未按约定时间将款项支付转入乙方帐户,乙方将按日息2%(大写:百分之二)向甲方收取违约金(国家法定节假日顺延),拒绝付款和付

款不及时乙方有权终止合同,造成的后果由甲方承担。

五、计量方式:

甲方拉走乙方生产加工的产品应指定人员在现场配合乙方进行现场计量收方并由甲方(或甲方全权委托人)书面签收确认,作为月底结算的凭据。

六、合同期限:自_____年_月_日起至_____年_月_日止。 双方的权利义务

双方在本合同履行过程中,应严格遵守本合同约定,根据互惠互利原则行使权利并履行义务。

七、甲方的权利义务

1. 生产期间加工生产的成品及产生的其他废料的所有权和销售权销售所得归甲方所有。如甲方未按本合同约定及时及时将乙方生产的产品运出销售对乙方生产供料,人员协调造成影响的,甲方承担责任。甲方如提供废旧劣质设备和原材料供乙方使用,以此造成的损失由甲方承担。

2.根据约定及时支付乙方承包费,并负责所提供的相应设备维修联系(维修费用由甲方支付)并对所有的人员在生产加工期间的安全、保险事项负责,乙方生产加工的一切干扰由甲方负责解决(包括但不限于工商、税务、公安、环保、安监、质检、当地村民等,甲方必须提供生产加工、销售经营所需要的一切手续)。

3. 除乙方违约外,甲方不得与第三人再行签订类似合同。

八、乙方的权利义务

1. 乙方根据承包加工需要,享有无偿使用调配甲方所提供的设备的权利、同时享有管理人员、技术人员、生产人员的聘用选任权。

2. 因甲方的机械设备问题或甲方无法及时销售造成无法继续生产或停产、停工,所造成所有损失由甲方承担。

3. 乙方应根据本合同规定的要求组织加工生产,如不能按期完成加工任务,甲乙双方可提前协商指定奖罚制度赔偿因此给甲方造成的损失。就损失金额不能达成一致意见的,可提交当地法律部门解决。

九、违约责任

任何一方违约须向守约方赔偿经济损失,守约方有权立即终止本合同,违约方承担本合同终止产生的所有后果。

十、本合同自双方签字后生效,本合同期满合同终止,双方互不承担责任。

十一、本合同一式贰份,双方各执壹份。本合同未尽事宜双方可另行协商签订补充协议,补充协议生效后与本合同具有同等效力。 如因履行合同发生争议,双方应协商解决,协商不成由双方所在地司法机关处理。

甲方(签字): 乙方(签字):

联系方式: 联系方式:

身份证号: 身份证号:

签订日期: 年 月日

劳务合同协议书模板篇4

甲方:

乙方:

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》以及其他有关行政法规,遵循平等、自愿、公平、诚信的原则,双方就本建筑工程实际情况,协商一致订立以下劳务承包协议。

第一条、工程概况

一、工程地点:

二、工程名称:

三、工程结构及层数:

四、开工日期

第二条、合同内容

一、承包方式:包工不包料。不包括框架主体内的填充墙及内外粉刷等所有的二次结构。不包括防水、水电暖及消防、外墙涂料、粘贴、保温、装饰等材料、人工费用,不包括本工程内的回填土,不包括钢筋的竖向焊接,不包括任何税金。

二、承包范围:

1、钢筋砼结构。(模板的制作与拆除、钢筋的制作与绑扎、砼振捣与培养护等分项工程的全部工作内容)

2、包括:扎丝、铁钉、胶带。

3、外防护架的搭设。

4、乙方施工从基础垫层开始,甲方负责基槽验收

后交给乙方施工。5、乙方必须确保在主体施工期间文工地的各项工作配合和现场的卫生及施工范围内用材料的清运和整理。6、人工配合机械挖土,乙方配备好本工程必备的人员及工种,并保证满足本工程的施工,进度,技术、安全、质检及文明工地的需要,并提供必要的合格人员。

三、工程价款

按实际施工的面积每平方米元。基础和屋面按实际施工面积层计算,不在乙方承包范围内的工程应按每人每工元计算。空洞按实际面积计算。

四、合同工期

按甲方所定开工时间开始计算、如果是甲方原因造成的,甲方承担乙方的经济损失,按本协议第六款第8条执行。若因乙方人员不能到位其他乙方原因造成不能按工期完成,超过一天罚乙方500元,自然天气和不可抗拒的原因除外。

五、付款方式

每付一次工程款,付已完成工程量的工程款;如遇春节,甲方应付乙方已完工程的80%的工程款。混凝土主体工程完成后甲方应付乙方已完工程款的95%,乙方承包范围内的工程全部完成后。甲方应付乙方总工程款的97%,剩余3%验收后一个月内付清。

六、双方责任

甲方责任:

1、甲方要及时提供在施工中所需要的主要材料。

2、甲方提供乙方进场施工人员的水、电及住处齐备。

3、负责向乙方进行技术、安全交底。

4、负责每层的测量放线及准点。

5、协商施工现场各分包单位之间和地方关系。

6、按协议约定拨付工程款。

7、工地停工、代料时间超过72小时,停水、停电超过72小时,甲方按每人每天15元标准补贴给乙方生活费,或因甲方资金不到位引起的停工超过72小时。乙方的一切经济损失由甲方负责包括管理人员及工人工资,乙方所租用的周转材料费用由甲方负责,同时顺延工期。

8、不可抗拒的因素除外。

9、施工时,因图纸变更给乙方成损失的,由甲方补贴给乙方人工费。

10、付款现金支付乙方。

11、乙方所使用的生活及施工水、电费用甲方负责。

12、必须用泵送商品砼。输送泵由甲方提供。

13、在施工中,所需用的测量仪器由甲方提供。

14、甲方不按约定日期开工,乙方所用的损失由甲方负责。

15、甲方收取乙方的保证金,应在付给乙方的第一次工程款时退还乙

方。

16、乙方的外防护架在乙方承包范围的工程完工时,如因甲方的施工需要,所有的材料和费用应由甲方负责。

2、乙方责任

1、乙方必须按本工程的需要配备足够的试人员和管理人员。按甲方要求通知三日内及时进场,否则损失自负。进后必须进行三级安全教育、开班前例会,提高全员的质量安全教育。

2、乙方禁止使用18岁以下儿童、50岁以上人员和体弱病残者。

3、乙方人员进场应在甲方登记,并配合甲方办理施工或所需要的证件。

4、乙方应严格按照图设计和会审要及现行,规范和甲方的技术交底组织施工,建立质量控制体系,对主体工程施工进行系统的科学管理,其家现行施工及验收规范的要求,乙方应在施工现场自觉接受甲方及监理单位的质量验收。乙方应提前一周报施工计划,材料计划,钢筋下料甲方核实后方能施工。

5、乙方应对主体工程过程的质量负责。其主要内容如下:

a:熟悉施工图纸,领退料具、班组自检,互检,保养好全部所使用的机具及操作完毕后的场地清理,做好文明工地的状态。

b:乙方配合甲方测量放线机标高引测。

c:钢筋工程:钢筋制作、绑扎、安装。

d:模板工程:模板制作、刷脱模剂、安装、拆除、钢管清理堆放等。

e:砼工程:商品松散泵送、浇注、振动、抹平、养护等。

6、乙方选择要求配备专卖管理人员和技术人员并配制编制安全保证体系和质量保证体系报甲方,建立一套严格的管理体系加强自检,并按要求填自检记录。

七、安全文明施工

1、乙方应遵循安全生产,文明施工的有关要求,以及项目部的劳动纪律,采取严格的安全防护措施,严格按照安全生产操作法规和条例执行。

2、安全事故的责任及处理,应按国家有关法律执行和处理。

3、乙方在施工范围内必须严格按照甲方要求保证生产,现场区域内环境卫生。

八、临时用工

不在乙方承包范围内,甲方应按每人每天元计算。

九、不包括任何税金。

十、工程质量

要服从甲方质量、安全管理人员要求,国家现行规范进行施工,确保合格合格。

劳务合同协议书模板篇5

甲方:广州三建汕头大学新医学院总承包工程项目部

乙方:

依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就有关事项协商一致,签订本合同。

一、工程概况

1. 工程名称:汕头大学新医学院总承包工程项目部

2. 工程地点:汕头大学内

3. 分包规模: 模板

二、工作内容

1. 承包范围:按甲方提供的设计资料所规定的内容,对模板分项工程进行承包,主要包括以下内容(以下描述的工程范围及介绍仅是概括性的,并不仅限以下内容,乙方应全面了解工程的实际范围,并承担其所有的风险)。

(1)主要包括:汕头大学新医学院土建模板工程;

(2)其它甲方认为有需要的零星工程。

2. 乙方在承包范围内担任以下工作内容:

(1)模板制作、安装、拆除、维护、整理、堆放及场内外运输。

(2)清理模板粘结物及模内杂物、刷隔离剂等。

(3)模板支撑安装(包括6m以内高支模工程)。超6m高以外,每增高1m,每平方补0元

(4)每次不少于2人配合甲方放样工作。

(5)复核泥工、钢筋工标高、尺寸等,要求操作一致。

(6)使用塔吊时,配备对讲机,地面指挥员与塔吊司机保持联络,自备司索工。

(7)自备夜间施工的三级配电箱之后的用电设备及电线

(8)包括楼层有木碎料的清理;

(9)大梁及高大支模支撑、拉杆严格按照专家审定的方案进行施工。

(10)必须采用钢管搭设满堂脚手架的。

(11)对未按图纸要求施工而造成的打凿费用全部由乙方负责。

(12)完成设计图纸及设计变更内所有梁、柱、板及零星构配件的报料计划、翻样、制作、安装(含为维护模板刷涂模剂。安装过程中所需的零星材料如:铁钉、铁丝、施工线、铅笔等均含在乙方承包单价范围内)、拆除。

(12)施工缝、后浇带一次及二次支模、拆除清理。

(13)主体结构构配件的施工测量放样、支模架体搭设、成品保护,场地清理、完成后的模板拔钉、修整、按甲方指定场地码堆归整及上述共性部分等承包内容。(50米内)

(14)乙方在施工中因操作不当引起的跑模、涨模、模板安装不平整或其它自身原因导致的砼打凿费用全部由乙方承担,在每月工程款中扣除。

(15)、地下室承台模板按基础施工要求、采取独立安装形式。

(16)、因爆模(支模系统崩塌)造成混凝土损失,查清责任,如是模板工的责任,损失的混凝土费用将由乙方承担。并处罚20xx元/次。

3. 承包方式:乙方应根据施工图纸和其它有关资料及说明,包人工、包铁钉、包铁线、包木工所用的电锯及其关所使用到机具和辅助材料,包工期、包质量、包安全生产、文明施工、包劳保用品、平安卡,暂住证,包证卡费用。

三、合同期限

合同工期初拟定总日历天数 360 天,按甲方确定的节点工期安排施工计划,必须满足甲方的进度要求,否则按相关合同条款进行处罚。因甲方原因及不可抗力因素导致停工的,工期可顺延。

四、劳动报酬

工程量按模板与混凝土的实际接触面积计算。综合单价按 38.5 元/平方米计算,该单价包括:乙方承包工程范围内的全部费用(人工费、机械费、清理费、堆码费、文明施工费、劳保费、夜间施工费、赶工费、综合管理费等)。合同自双方签订后,乙方所承包范围内的内容自负赢亏。

一、单价 :(1)已包含但不仅限于承包范围及内容所要发生的费用,在合同承包内容及承包方式未变更的情况下,此单价一律不作调整;(2)已包含本合同不明确经项目部确认为乙方完成的签证工作内容;

(3)合同单价中已包含乙方的社保、医保、劳保、法定节假日工资、夜间施工费、管理费、利润等。

(4)合同单价中已经包括工人工资,小型工具费,劳动保险金,安全学习,工份医疗,办理暂住证,出入证等相关手续)。

二、为确保工程质量、进度、安全、提高乙方工作积极性,甲方确定:乙方在如期完工后,工程质量为优良,按节点完成任务,服从甲方管理。甲方奖励乙方:每平方模板增加0.5元。如达不到以上要求,则取消奖励。

三、综合单价包括6m以内高支模工程。超6m高以外,每增高1m,每平方补0元(含内墙、外墙高支模。)

特殊情况需要签证的,按工程量计算,不能计算工程量的,按计时工。

(1)计时工签证范围:承包范围内容以外,不能按量计算的零星工作。

(2)计时工单价:技工__260__元/工日,普工__130__元/工日,8小时计1工日。签证单必须按甲方标准签证单;每份签证单的有效签批时间须在签证工作完成后三天内,超出时限不予认可;签证严格执行

甲方的签证程序,每份签证须有经办人、主管工长、生产经理、商务经理、项目经理同时签名,否则无效;单项签证金额超过3000元的,须经过甲方公司预算部经理签字后生效。

五、履约保证金

为确保工程质量、进度、安全、以及加强乙方服从甲方管理。乙方在合同签订当天向甲方一次性交纳履约保证金_20xx0_元(大写: 贰 万元人民币),履约保证金从第一期工程进度中应付工程款中划扣。

履约保证金的用途为:

1.支付由于乙方原因造成的质量、工期、安全事故损失;

2.乙方半途而废没收保证金,工资按实结算(本合同另有约定的除外);

3.以保证金发放工资。

无以上情况工程结算后全部无息退还履约保证金。

六、工资支付及结算方式

1.月进度款支付:每月1~2号前由乙方自己找主管施工员确认上个月30日以前的已完成工程部位(必须附有楼层(或每个施工段)质量验收卡,同时有施工员、质检员、主管签名确认),3~4日前将施工员确认的施工部位和自己计算的工程量报至甲方预算部进行复核,每月10日前将发工资名单和金额按进度款的金额做好工资表,并由工人签名并同相关手续报到财务部,次月20日支付至上月已完累计净产值的85%;春节前付至已完累计净产值的95%;模板完成100%,按合同要求完成全部工作内容、双方确认结算后并待外架拆除完毕后三个月内付清全部余款。

2、甲方平时不支付给乙方生活费及其它任何费用,由乙方自行垫资,乙方只能按每月所完成的进度净产值(按合同支付比例)领取工程款。乙方中途若向甲方提价,甲方有权立即中止合同,并视乙方违约,按乙方所完产值的80%结算。

3.半途退场和无故退场处理:半途自动退场或中止合同退场,乙方必须提早15天以书面形式提出退场申请,并自愿按自动退场处理,工资按已完交验累计净产值的80%结算。如果施工期间无故停工(少于总人数的80%上班),按20xx元/天处罚乙方;无故停工超过五天,项目部可无条件进一步进行以下处罚:①罚款2万元。②按已完累计净产值的80%结算并清退该班组,乙方工资发放由乙方自行安排,项目部进行管理监督,工资发放清单留一份项目部存档。③项目部可另委托其他的班组施工。

七、质量管理:

1. 质量鉴定标准:按本合同相关的质量约定、总(分)包合同有关质量的约定、国家现行的《建筑安装工程施工及验收规范》和《建筑安装工程质量评定标准》。质量验收等级以最后建设单位、甲方、质检站评定为准,达不到验收标准甲方有权终止合同。

2.配模尺寸严格按项目部要求制作,确保原模的方正、尺寸正确,经验收后方可支模,若因配模不

符合要求返工的,不论模板能否利用,一律按100元/块处罚。

3.支模中所有阳角均采用双面胶、板缝刮腻子贴封箱带以防止漏浆。

4.柱刨箍间距、梁板支撑、垫单间距控制在30—50公分以内;严禁炸模,特别是制模接头、撑模接头、柱梁接头、梁梁接头、梁板接头、板缝接头必须严格掌握好平整度,高差控制在3mm内(一般操作中严禁接缝高差,特殊情况或无法补求情况下允许高差3mm)。

5.立模必须牢固、平整、稳定,缝隙严禁过大而漏浆。柱头、墙身立模前,木工必须按施工员要求清理完柱脚建筑垃圾,浇水冲洗后才可立模。

6.楼梯间尺寸,无垛构造柱窗距,现浇厨厕、走廊底标高根据施工规范和施工员的要求而定。

7. 乙方须配备专职质量检查员 对所施工的各分项工程进行过程隐检及工序交接检查。当自检合格后填写分项质量评定表由分管专业工长按程序申报甲方专职质量员。乙方不得以赶工期为由跃级上报或忽视工序交接及采取不正当手段蒙混过关,以损害甲方形象及造成不必要的质量及工期损失。

8. 工程质量问题处理:

(1)每个楼层(或每个施工段)必须办理质量验收卡,有主管、施工员、质检员签名确认。对质量达不到要求而不整改的,甲方有权按以下方法处理:①罚款处理,乙方拒绝甲方整改要求,一次罚款人民币500元/次;②组织另外人员整改,按每人每工日300元计(8小时/工日),在乙方当月工资中扣除支付,另计15%管理费后由乙方承担;③终止合同,按合同单价的80%结算。

(2)由于乙方因整改、整改不及时、拒绝整改造成工期延误,工期延误及所发生的费用由乙方负责,具体按工期管理相关条款处理。

八、工期管理

1.乙方应当根据甲方的工期计划,配足技术力量和人员施工。具体技术力量和人员的数量按甲方要求。

2.根据甲方的工期计划(根据实际情况,工期计划按月或施工层、段,以甲方签发的施工进度计划为准)必须按时完成,否则处以1000元/天的工期损失费,并在当月的工程款中扣除。工期损失费的处理:①工期超过合同约定总工期的,工期损失费没收;②总工期没有超过的,工期损失费退还。

3.乙方的工程进度如果不能满足甲方的工期要求,或甲方预见到乙方的进度将不能满足工期要求,甲方有权提出乙方增加人员、机械的整改措施。如果乙方在甲方提出整改后在规定时间内还达不到整改要求的,甲方有权按以下办法处理:

①罚款处理,乙方的工程进度影响甲方的工期要求,而又达不到甲方提出的整改要求,将处以罚款500-10000元/次。

②终止合同,另外委派队伍进场施工。乙方已完工程达到质量要求的按80%结算,在扣除因工期延迟造成甲方损失后按六个月均分支付乙方。

九、安全管理

1.乙方应自觉遵守工程建设施工现场安全生产有关管理规定,严格按安全操作规程标准进行施工,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。

2.安全部门根据乙方提供的花名册对乙方工作人员进行三级安全教育,办理平安卡,项目部门工卡。在办理平安卡过程中乙方代表本人亦须同时办理,并由乙方代表签订安生产责任书,职工安全生产责任书。甲方不得要求乙方违反安全管理的规定进行施工。乙方有权拒绝违章冒险作业,对危及人身安全的行为有权批评、检举、控告。

3.因工伤原因人员伤害及违法违规原因造成人员伤害的事故责任和所发生的医疗费用及补助金的处理:

(1)班组的职工凭本人有效身份证办理了工卡、平安卡后,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;受项目部外派工作期间,由于工作原因受到伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;乙方代表应及时报告项目部并及时对伤者的安慰和救援工作,同时应安抚好乙方其他工人,积极协同项目部做好事故的善后工作。以上所述发生的医疗费用,由项目部应急垫付,乙方代表应为乙方工人向项目部申请支付医疗费用。工伤医疗终结前所发生的医疗费用单据由班组负责人交由项目部安全部门,由项目部安全部门搜集保险理赔的相关资料上报公司由公司上报保险人(保险公司)申请理赔支付;乙方必须在事故发生后24小时内报项目部备案,否则乙方自负其责任。

(2)班组工人工伤医疗费用总额在500元以下,由班组自己承担费用及责任,我项目部不承担任何费用及责任;工伤医疗费用总额在500元以上,工伤医疗费用总额在贰万元以下的(含贰万元)由保险公司核保后理赔支付,核保后自付费用(非医保项目)由其班组承担,理赔票据核保后的保险金由班组负责人向项目部提出申领。工伤工人医疗终结后需发生的一次性工伤补助金由项目部、班组、当事人共同协调解决,协调后的补助总额由当事人承担10%,班组承担20%,项目部承担70%;(发生安全事故人员必须提供有效的身份证原件,保险公司方可理赔医疗费用,对于无有效身份证人员的安全事故医药费用,甲方将无法向保险公司理赔,其费用全部由乙方自行承担)。

(3)乙方的职工在本项目部上班的未办理工卡、平安卡者受到事故伤害的,因犯罪或违反治安管理条例伤亡的,酒后上班、醉酒导致伤亡的,自残或自杀的,一切责任由乙方自行承担(包括乙方职工的未在本项目部上班的家属、小孩以及与本项目部无关的滞留人员)。

4.乙方人员进入施工现场必须遵守安全技术操作规程和甲方的一切规章制度,加强班组工人的安全生产,文明施工管理,遇事及时同甲方(项目部)相关人员协调。及时向甲方有关人员提出合理化的书面建议,严禁聚众闹事,打架斗殴,严禁蓄意拉闸断电,破坏生产。因此危及人身伤害、财产损失的,将由乙方承担事故的一切责任,并处以罚款5000元/次。

5.对新入场的工人,乙方代表必须在进入现场三天内提供班组书面安全教育,并由职工签字后上报甲方项目安全部门进行安全教育。进行了三级安全教育、安全生产考试后,乙方才可安排职工上班,否则一切安全事故由乙方自负,甲方有权对违反者进行罚款或令其停工,直至中止合同。

6.乙方班前对每位职工进行安全技术交底和主要工序特别安全交底,进行三上岗、一讲评,并及时做好记录,并设立兼职安全员,督促本班组内安全生产、文明施工工作。

7.甲方必须及时对乙方兼职安全员做好督促工作,协助乙方做好安全教育、安全检查和验收工作,消除安全隐患,把事故消灭在萌芽状态。万一发生安全事故,分清责任,按四不放过原则处理,因乙方违反安全操作规程施工或明知不安全蛮干造成事故的一切损失由乙方自负,乙方无条件处理好职工善后工作,如乙方书面提出不安全因素,甲方不予整改或瞎指挥的一切责任和损失由甲方承担。

十、人员管理

1.乙方负责人要严格选择身体健康、技术过硬、劳动态度好或进步快,年龄在55岁以下技工人员。严禁不在项目工作的人员(含工作人员的家属、小孩及滞留人员)进场,违反者清退。

2.进入施工现场人员要按项目部及保卫科的要求做好审批(施工员、项目经理)、进场手续(无身份证禁止入场,有前科的人禁止入场),听从保卫科长统一安排住宿和做好有关项目部和当地派出所要求的工作。暂住证甲方负责办理,办证费用由乙方支付。

3.无身份证人员及患有重大疾病(传染病)或职业病患者(残疾)以及精神失常人员者禁止录用.乙方代表要求录用时,须由乙方代表出具对此类被录用人的安全责任担保书及责任担保承诺书。

4.遵守项目部各方面制度,及时做好安全文明施工、治安等教育。

5.对表现极差、违法乱纪和工作不佳的人员,经甲方指出,乙方须及时负责清退。对中途离开工地的职工,甲方不负责预支工资、生活费或路费,一切由乙方负责人自行解决。

6.乙方自觉遵守生活区食宿制度,不得进行赌博、打架、斗殴、嫖娼等违法乱纪的行为,一旦发现按甲方项目部规章制度处理。

7.乙方需要甲方安排住宿的,必须按甲方宿舍收费标准缴纳费用(含水电费)。具体收费标准为:宿舍280元/间·月。所有工人必须在食堂就餐(饭堂餐费标准:正餐8元/餐,早餐,3元/餐。严禁在宿舍煮饭,一经发现,处罚500元/次,同时收缴炊具,完工退场时返还。

8.所有进场工人必须统一服装和佩带工卡,服装由甲方统一代购,从乙方工程款中扣除;甲方统一提供安全帽(黄色)及工卡,其收费标准按项目相关规定收取(工卡加盖甲方公章后方生效)。

十一、机械、工具、材料管理

1.施工中使用的模板、木枋、龙门架或钢管由乙方向甲方仓库签名领用并负责在施工过程中保管,损耗要控制在1.5%以内,按甲方核审的工程数量及完工后可再使用的模板为基础做对比。超过部分将按原价115%(其中15%为管理费)赔偿,节余部分按材料价的30%奖励乙方。

2.合同中未约定由甲方提供的辅助材料、易耗品等,乙方在施工过程中可向甲方领取,单价按甲方市场采购价另计5%的仓保费计算。

3.甲方提供塔吊、人货梯、夜间照明大灯,除以上明确规定机具外,均由乙方负责。

十二、安全生产及文明施工管理

1.安全生产及文明施工鉴定标准:按本合同相关的安全约定、总(分)包合同有关安全生产、文明施工的约定、国家现行的《建筑安装工程安全管理评定标准》。安全文明施工以最后建设单位、甲方、安检站评定为准。

2.安全文明施工目标: 省样板 工程。

乙方须根据甲方施工现场总平面布臵图要求,合理设臵材料堆放场地,按甲方要求整理归堆,并做好状态标识。乙方应根据工程的实际进展合理组织人员对每日施工的工作面进行全面清理,做到安全文明施工标准化。

十三、甲方权利及义务

甲方委托 罗林辉 同志为驻工地项目经理,全面履行本合同内容。

1.负责编制施工组织设计,统一制定各项管理目标,组织编制年、季、月施工计划、物资需用量计划表,实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工,计量析测、检验试验的控制、监督、检查和验收;

2.负责工程主测量定位、沉降观测、组织图纸会审,统一安排技术档案资料的收集整理及交工验收;组织乙方人员熟识施工图,制定施工方案,对乙方人员进行技术交底、安全交底。

3.统筹安排、协调解决非乙方独立使用的生产、生活临时设施、工作用水、用电及施工场地;

4.按时提供图纸,及时交付应供材料、设备,保证施工需要;

5.按本合同约定,向乙方支付劳动报酬;

6.负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。

7.甲方及时组织乙方人员进行质量互检,对乙方工程质量及时进行验收和督促,及时提供乙方提出的工程材料,做好后勤工作。

8.及时解决乙方提出的合理化建议。

9.组织人员参加安全知识学习和安全检查。

十四、乙方权利及义务

1.乙方代表对本合同劳务分包范围内的工程质量、进度、安全向甲方负责,组织具有熟练工人投入工作;未经甲方授权或允许,不得擅自与发包人及有关部门建立工作联系;自觉遵守法律法规及有关规章制度;

2.乙方根据甲方进度计划的要求,每月底前 5 天提交下月施工计划,有阶段工期要求的提交阶

段施工计划,必要时按甲方要求提交旬、周施工计划,以及与完成上述阶段、时段施工计划相应的劳动力安排计划,经甲方批准后严格实施;

3.严格按照设计图纸、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工,确保工程质量达到约定的标准;科学安排作业计划,投入足够的人力、物力,保证工期;加强安全教育,认真执行安全技术规范,严格遵守安全制度,落实安全措施,确保施工安全;加强现场管理,严格执行建设主管部门及环保、消防、环卫等有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工;承担由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延、安全事故、现场脏乱造成的损失及各种罚款;

4.自觉接受甲方及有关部门的管理、监督和检查;接受甲方随时检查其设备、材料保管、使用情况,及其操作人员的有效证件、持证上岗情况;与现场其它单位协调配合,照顾全局;

5.按甲方统一规划堆放材料、机具,按甲方标准化工地要求设臵标牌,搞好生活区的管理,做好自身责任区的治安保卫工作;

6.按时提交报表、完整的原始技术经济资料;

7.做好施工场地周围建筑物、构筑物和地下管线和已完工程部分的成品保护工作,因乙方责任发生损坏,乙方自行承担由此引起的一切经济损失及各种罚款;

8.妥善保管、合理使用甲方提供或租赁给乙方使用的机具、周转材料及其它设施;

9.乙方代表(班组长、代班长)必须常驻工地,未经施工员许可离开现场,罚款200元/天。

10.乙方须服从甲方及工程师的指令。

11.定位轴线及标高由甲方负责测设,乙方负责调人配合,其它线由乙方负责甲方监督。

12.负责材料、机具进退场上下车。

13.乙方在施工过程中,若由于施工场地的条件限制或其它特殊要求时,造成施工顺序和施工部位的交叉、颠倒,乙方必须按要求负责施工,其费用不予增加;若大面积的工程部位施工完后,留有少量的零星部位放弃施工时,甲方将安排其它队组织进行施工,扣除乙方该部分应结款项的3倍价格。

14.乙方应及时清理承包范围内工作面建筑垃圾,如在接到甲方通知后未及时清理或拒绝清理的,甲方有权安排其他的班组进行清理,所发生的费用从支付当期已完累计净产值中扣除。

15、施工中乙方必须无条件服从业主、监理、甲方的现场施工质量管理,接受检查。发现质量问题必须及时整改,业主、监理、甲方有权要求乙方强制整改质量问题,若发生质量问题,业主、监理、甲方有权当场请退乙方,一切经济损失全部有乙方承担。

16、甲方每周的工程例会,乙方必须准时参加,不得迟到或缺席,否则罚款300元/次。罚款以会议签到表为准,从工程进度款中直接扣除。

17、乙方及其工人统一在饭堂煮饭,不得在工地现场煮饭。

十五、其它

1.如因建设施工合同发包方(建设单位)的原因,本工程无法继续,需要停工的,甲方尽量另行安排工作,如不能安排工作,甲乙双方签订停工协议,另行协商开工,停工期间,若停工在10天(含10天)内不发放生活费补贴,停工在10天以上,按照乙方在甲方登记的工作人员每人30元/天给予生活费补贴。如一年之内不能开工的,甲方按已完累计净产值的100%付清价款。

2.因甲方企业内部原因,项目部需要调整的,在本合同的基础上,由公司与乙方续约。

3.不可抗力或者其它原因导致履行本合同困难的,本合同自行终止。

4.甲方所发图纸、变更联系单、技术交底、施工方案、会议统一内容均为本合同组成部分并执行。

5.乙方需提供一套完整的公司资料(包括企业营业执照、资质证书、入粤许可证、安全生产许可证书、安全备案证书及业绩资料复印件加盖本单位公章)交甲方存档。(仅用于具有法人资格的单位)。

6.禁止转包或再分包:劳务分包人不得将本合同项下的劳务作业转包或再分包给他人。否则,劳务分包人将依法承担责任。

十六、合同争议的解决

在履行合同过程中发生争议,双方首先进行协商,协商不成可向有关部门申请调解。当事人不愿和解、调解或和解、调解不成的,可约定以下方式解决争议(在选定的方式前划 adic;):

1. 向 仲裁委员会申请仲裁。

2. 向 人民法院起诉。

十七、合同生效与终止

本合同订立地点: 广州市天河区

本合同正本壹式叁份,甲方执贰份,乙方执壹份,叁均具有同等法律效力。

甲乙双方约定本合同自双方法定代表人(或委托代理人)签字或盖章后生效。在合同履行完成并在结清劳务费用后,本合同终止。

甲方(签字或盖章): 乙方(签字或盖章):

委托代理人(签字): 委托代理人(签字):

劳务合同协议书模板篇6

甲方:

乙方:

身份证号码:

甲乙双方经平等自愿协商,订立本合同,供双方共同遵守。

一、合同期限

自年月日起至年月日止。其中试用期为个月。

未通过甲方进行的试用期考核的,视为试用期不符合录用条件。

二、岗位、地点与薪酬待遇

1.岗位:;工作地点:。

2.薪酬标准:每月人民币元;其他福利待遇根据甲方的规章制度执行。

3.工作时间:标准工时制。

4.劳动保护和劳动条件按国家规定执行。

5.劳动纪律;乙方应自觉遵守甲方依法制定的规章制度及劳动纪律。乙方违反劳动纪律,甲方可予以处分,直至解除合同。

三、社会保险与福利待遇

1.乙方要求甲方无需为其缴纳社会保险及住房公积金,由甲方按月支付社会保险与住房公积金费用¥元,社会保险及住房公积金方面的法律责任均由乙方自行承担。如因任何原因发生补缴事宜,则乙方应将甲方支付的社会保险费用返还给甲方。

2.如甲方为乙方出资购买了保险(包括但不限于意外伤害保险、医疗保险等),则一旦发生应由甲方承担责任的事宜,保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。

四、特别约定

本合同到期后,如乙方继续在甲方工作而甲方无异议,则视为本合同自动延期一年并可多次续延,但甲方已向乙方发出终止(解除)合同通知或终止(解除)合同证明书,或者确已不再上班时除外。

五、附则

本合同一式两份,双方各执一份,经双方签署后生效。

签署时间:年月日

甲方(盖章):

乙方(签字):

劳务合同协议书模板篇7

甲方(单位名称)

乙方(劳动者)

身份证号码:

地址:

家庭住址:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 合同期限

合同期限自 年 月 日到 年 月 日,其中试用期为两个月,至 年 月 日止。试用期内经甲方考核不合格者,甲方有权单方面内向乙方发出书面通知,延长乙方的试用期或解除劳动合同。

第二条 工作地点和工作内容

(一)根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 (工作地点)从事 (岗位、工种)工作。在合同履行期间,甲、乙双方经协商同意,可以变更工作地点、岗位、工种。

(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。

第三条 工作时间和休息休假

(一)甲乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间。

1、标准工时制,即每日工作 8 小时(不超过8小时),每周工作 40 小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。

(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

(四)乙方的其他休息休假安排 。

第四条 劳动报酬

(一)乙方试用期的基本工资标准为 元/月,乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工资标准。

(二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,实行计时工资。基本(固定)工资为 元/月,如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。其他工资形式。具体约定如下:

(三)甲方每月 10 日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资,不得克扣或无故拖欠乙方工资。

(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。

第五条 社会保险和福利待遇

(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

(三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

(四)乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除(终止)劳动合同时乙方经济补偿金(生活补助费)医疗补助费的发放等,均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。

第六条 劳动保护和劳动条件和职业危害防护

(一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的,应当定期进行健康检查。

(二)甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。

第七条 劳动纪律和规章制度

(一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。

(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。

(三)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。

第八条 劳动合同的变更、解除、终止、续订

(一)甲乙双方经协商一致,可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

(二)甲乙双方协商一致,可以解除合同。甲方解除劳动合同,应提前30以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同;试用期内提前3日通知乙方,可以解除劳动合同。乙方解除劳动合同,应提前30日以书面形式通知甲方,试用期内提前3日通知甲方,可以解除劳动合同。甲方在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

(三) 有下列情形之一的,本合同即行终止, 双方办理终止劳动合同手续:

1、本合同期满的;

2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

4、甲方被依法宣告破产的;

5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

6、法律、行政法规规定的其他情形。

(四)本合同期满前,甲乙双方应提前 天协商劳动合同续订事宜,协商一致的,续订劳动合同。

第九条 劳动争议的处理

甲乙双方发生劳动争议的,应先协商解决。协商不成的,可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

第十条 双方约定其他事项

第十一条 其它

(一)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

(二)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

(三)甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲 方:(签章)

乙 方:(签章)

时 间: 年 月 日 时 间: 年 月 日

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